ADDESTRAMENTO ASSERTIVO DI GRUPPO

come avere successo in qualsiasi relazione

quarantacinquesima edizione

del dott. Gianni Lanari

ROMA

POLO DIDATTICO, Piazza Oderico da Pordenone 3

Sabato 31/03/2012

Programma dell'evento

L'addestramento assertivo di gruppo può essere un utile intervento correttivo da utilizzare contro lo stress lavoro correlato.

Lo stress si presenta nel momento in cui i lavoratori non si sentono in grado di corrispondere alle richieste e alle aspettative riposte in loro. 

La persona stressata ha difficoltà a sostenere una esposizione prolungata ad una pressione intensa. Lavoratori diversi possono comunque reagire differentemente a situazioni simili e lo stesso lavoratore può reagire diversamente di fronte a situazioni simili in momenti diversi della propria vita.

La persona che utilizza uno stile assertivo riesce a vincere lo stress lavoro correlato.

Utilizzare l'assertività significa infatti apprendere delle abilità cognitive, emotive e comportamentali che permettano al lavoratore di rendere funzionale l'interazione con l'ambiente circostante. 

Mentre lo stress è il risultato della mancata gestione del conflitti, la comunicazione assertiva è uno strumento efficace per gestire i conflitti e i rischi psicosociali. 

La cattiva gestione della comunicazione e degli aspetti relazionali  favorisce infatti il prodursi di incomprensioni, fraintendimenti e chiusure che inquinano l'ambiente lavorativo. Ciò produce effetti negativi sulla produttività e sulla salute dei lavoratori.

Il primo a parlare di assertività fu nel 1949 Salter, uno statunitense studioso del comportamento che, analizzando le cause e gli effetti dell’ansia sociale, elaborò le prime teorie sui comportamenti assertivi. Negli anni Cinquanta il comportamentista J. Wolpe iniziò a interessarsi in maniera significativa a queste tematiche, ma è solo nel 1963, che Lazarus e Bandura iniziarono ad approfondire studi sull’addestramento assertivo, applicando tecniche di role-playing (simulazioni di situazioni reali messe in atto durante l’addestramento) e di modeling (tecnica di apprendimento che si avvale di modelli che mettono in atto il comportamento da imparare). A partire da tale momento, il tema dell’assertività è stato studiato ad ampio raggio nell’ambito di diversi approcci psicologici (vedi abstract sull'argomento). 

L'individuo non assertivo usa modalità passive o aggressive. Il passivo rinuncia all' espressione di pensieri ed emozioni e si sottomette al volere dell'altro, mentre l'aggressivo, all'opposto, li esprime tenendo in considerazione solo il proprio punto di vista e, in una logica di lotta per il potere, attacca direttamente e indirettamente l'interlocutore. 

L'assertivo esprime i propri pensieri ed emozioni nel rispetto dell'interlocutore, riesce ad utilizzare le proprie abilità anche nelle situazioni difficili, ridefinisce lo stress come un segnale funzionale e modula concretamente il proprio comportamento per creare benessere.

La strategia assertiva aiuta quindi a prevenire e affrontare in maniera efficace qualsiasi situazione stressante e diventa quindi uno strumento molto utile a tutti i lavoratori.

L’evento, che ha lo scopo di addestrare al miglioramento delle proprie abilità antistress e di autorealizzazione personale, è caratterizzato da una costante partecipazione attiva, in modo da favorire “l’apprendimento in diretta” di contenuti e tecniche.

Di seguito alcuni dei temi trattati:

- come pensare per vincere lo stress

- la comunicazione assertiva

- la comunicazione passiva

- la comunicazione aggressiva

- l’osservazione e il contatto oculare

- l’espressione del viso

- la capacità d’ascolto

- come fare i complimenti

- come saper ricevere i complimenti

- come fare le richieste

- come saper dire di no

- come fare le critiche

- come reagire nei confronti di una critica fondata

- come reagire nei confronti di una critica infondata

- come reagire quando si ha a che fare con persone sconosciute che insistono

- come reagire quando si ha a che fare con persone conosciute che insistono

- come riuscire ad essere flessibili ed efficienti nel raggiungere i propri obbiettivi.

Materiale didattico          

Ad ogni lavoratore saranno distribuiti questionari, dispense e  un cd-rom. Il software interattivo sarà in grado di consentire ai corsisti il consolidamento, il mantenimento e l’ulteriore sviluppo di quanto appreso

Costo

Euro 150,00 (IVA esente) a partecipante

le iscrizioni effettuate entro il 9.02.2012 danno il diritto al 10% di sconto

N.B. Le iscrizioni di gruppo e/o le edizioni dell'evento effettuate presso la sede del committente  danno diritto ad opzioni di costo agevolate. Per informazioni telefonare al n. 0622796354 o al n. 0664780485

Orario

9 – 18 (con pausa pranzo)

Trainer

Gianni Lanari

* Presidente del Centro Italiano Sviluppo Psicologia

* Direttore Responsabile della Rivista di Psicologia e Psicoterapia CISP

* Autore del libro LA COMUNICAZIONE ASSERTIVA (Edizioni Finson, Milano, 2004)

* Responsabile scientifico dei corsi ECM:  

-Il gruppo come facilitatore della comunicazione - ( docenti: dr.ssa Barbara Rossi e dr.ssa Simona Di Carlo);

-L'arte di comunicare: comprendere ed utilizzare il linguaggio grafico-pittorico in ambito terapeutico - ( docente: dr.ssa Catia Girolametti );

-Comunicazione e lavoro di gruppo - ( docenti: Barbara Rossi, Daniela Brambilla, Assunta Bertussi, Alessandro Mascherpa, Chiara Gozzellino , Claudia Giordana , Clara Cortellazzi , Cinzia Chesi, Annamaria Burlini, Simona Di Carlo, Simona Abbiati, Roberto Tomba e Annamaria Gibin )

-Comunicazione non verbale, aspetti tipici dell'ambiente sanitario - ( docente: dr. Roberto Antonangeli ); 

-Comunicazione, creatività e lavoro di gruppo - (docenti: dr.ssa Barbara Rossi e dr.ssa Simona Di Carlo).

Data

Sabato 31/03/2012

Sede

POLO DIDATTICO

Piazza Oderico da Pordenone 3, ROMA

Collegamento con la Stazione Termini:

Autobus 714 (segue percorso)

Numero di partecipanti

Per un addestramento efficace è consigliabile un gruppo non superiore a 25 lavoratori

Modalità iscrizione partecipanti non titolari di partita IVA

Per i partecipanti non titolari di partita IVA gli step da seguire per effettuare l'iscrizione all'evento sono due:

1) inviare all’indirizzo addestramentoassertivo@psicoterapiaefficiente.it una e mail con i seguenti dati: cognome e nome, indirizzo di residenza, luogo e data di nascita, professione, intestatario fattura e indirizzo, codice fiscale, cellulare, e mail;

2) versare euro 150,00 sul c/c postale n. 76103837 ( o effettuare un bonifico tramite l'IBAN IT66J0760103200000076103837), intestato al Dott. GIANNI LANARI piazza Sempronio Asellio 7 Roma P.Iva 06019411005, con causale "EVENTO 31.03.12".

Se preferisci pagare con la tua carta di credito scegli l'alternativa che ti interessa e premi il pulsante successivo

Modalità iscrizione partecipanti titolari di partita IVA

Per i partecipanti titolari di partita IVA la quota di iscrizione di euro 150,00 è soggetta a ritenuta d'acconto del 20% da versare autonomamente. Gli step da seguire per effettuare l'iscrizione all'evento sono due:

1) inviare all’indirizzo addestramentoassertivo@psicoterapiaefficiente.it una e mail con i seguenti dati: cognome e nome, indirizzo di residenza, luogo e data di nascita, professione, intestatario fattura e indirizzo, codice fiscale, p. iva, cellulare, e mail;

2) versare euro 120,00 sul c/c postale n. 76103837 (o effettuare un bonifico tramite l'IBAN IT66J0760103200000076103837), intestato al Dott. GIANNI LANARI piazza Sempronio Asellio 7 Roma P.Iva 06019411005, con causale "EVENTO 31.03.12". La parte restante di euro 30,00 dovrà essere versata all'Erario come ritenuta d'acconto.

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